2021年春节期间关于稳定就业以实现稳定生产的通知
各乡(镇)人民政府、县直各有关机构、各开发区管委会:
根据国务院新型冠状病毒感染肺炎联防控制机构综合小组《关于做好2021年元旦和春节期间新冠肺炎疫情防控工作的通知》和福州市人民政府办公厅《关于稳定就业2021年春节期间稳定生产的通知》(榕政办〔〕号)的文件精神,各乡(镇)人民政府、各 要想尽一切办法组织和动员辖区公司春节期间,不停业、不停产或不减产,支持公司开足马力,让员工留在当地过年,春节后新型冠状病毒大爆发变化的公司招工困难,员工到单位工作 经县政府研究同意,现将有关工作通知如下。
一、建议外国员工过年逗留
各乡(镇)人民政府、各开发区管委会加大推广力度,鼓励外国职工春节期间留着过年。 鼓励公司开足马力继续生产,根据生产、员工意愿,灵活安排假期春节期间,留春节外地员工保障工作。 各级工会组织应当开展春节职工送温暖活动,为春节期间不停工、不停产的要点项目、要点工程、要点公司留守岗位的一线职工开展形式多样的送温暖活动。 各乡(镇)人民政府、经济开发区应当组织相关部门共同开展温暖凤城过大年活动,组织各类慰问活动。
二、支持公司稳定就业
(一)对春节期间连续生产的制造业、商贸服务业、电子报、城市交通运输、建筑、农业生产等公司,继续继承疫情防控期间紧缺的应急物资保障和民生保障公司稳定就业奖的补充政策,春节期间连续生产稳定就业失业保险。
奖项补充公司要求:1.公司2021年一季度用电量不低于年四季度用电量的80 % (含80 % )2.制造业公司2021年一季度工业总产值不低于年四季度工业总产值的80 % (含80 % ),其他塔塔 3 .公司雇佣量(按年12月失业保险参保职工计算) 30人以上(含30人)4.公司未裁员或裁员,年第四季度平均月净裁员率(按失业保险参保职工数计算)低于年全国城镇调查失业率( 5.5% )。 5 .公司未享受全年紧缺紧急物资保障和民生保障公司稳定就业奖的补充,也未享受全年困难中小企业失业保险稳定岗位返还政策。
奖补标准:根据福州市年月日平均失业保险费(按福州市最低工资标准1720元的75%计算),3个月的金额和参加公司年第四季度失业保险的月平均人数明确。 资金累计自福州市失业保险基金结余。
(二)春节期间连续生产,不符合上述失业保险稳定岗返还奖补足要点公司的,向不稳定就业奖补足县人社局告知榎委员会〔〕10号所列公司名单,以及本辖区内公司和要点项目的雇佣诉求情况,并向县政府明确报告要点公司名单。 要点支持制造业、商贸服务业、电子报、城市交通运输、建筑、农业生产等春节期间的连续生产公司。
奖项补充公司要求:1.公司2021年一季度用电量不低于年四季度用电量的80 % (含80 % )2.制造业公司2021年一季度工业总产值不低于年四季度工业总产值的80 % (含80 % ),其他塔塔
奖补标准:按人均300元和春节当月( 2月)实际参加失业保险的职工人数计算,单位补助资金上限为30万元。 资金将从连江县的就业补助金中列支。
春节期间连续生产稳定就业失业保险稳定退休返还政策,不与一次性不稳定就业奖补缴政策重复享受。
公司应当动员职工留在连江过年,将政府奖补助资金用于春节期间一线职工节假日加班工资和职工过年节假日补贴。
三、春节期间共享就业,支持各类人才服务机构、老员工向公司引进劳动力
2月1日至3月31日,各类用工调剂平台(临时停业职工各类公司、领域协会、可组织闲散劳动力的乡镇街道、社区、村基层服务平台、组织顶级实习的职业技工院校、人力资源服务机构等) 作为春节期间连续生产的积分公司引进新员工,稳定就业一个月(根据入职后的工资证明)不满三个月的,以每人500元为标准。 为了稳定就业,3个月以上的,按人均1000元的标准补助。 各类人力资源机构、老员工在春节期间向要点公司招聘新员工,以及介绍新员工个人应聘时,参照上述奖励标准,对人力资源机构、老员工或个人应聘的新员工给予奖励。 一家公司的补助资金上限为30万元。 资金来自连江县的就业补助资金列支。
四、加强就业服务保障
县社部门要加强公司用工新闻收集,特别是积分公司、积分项目用工诉求调查,明确用工底数和用工计划。 积极向经济部门、工业园区收集公司用工新闻,向各级人力资源市场、中西部要点劳务输出地、知名招聘媒体发布要点在连江县聘请服务专家互联网,服务点公司用工春节后继续点对点 资金从各级就业补助金中列支。
五是做好多次生产的职工合法权益保障
县社部门应当加强保障春节期间再生产的职工合法权益,用人单位应当依法落实春节期间加班职工工资支付和调休等工作人员,春节法定节假日加班工资三倍以上,节假日加班不得安排补充假期,加班 各乡(镇)人民政府、各开发区管委会支持公司采取更有力的措施,鼓励员工再生产工厂。
连江县人民政府办公室
2021年1月17日
标题:闽讯:连江发布重要通知!事关春节期间稳生产稳用工
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