闽讯：福州困难职工帮扶政策有了升级版 帮扶面更广

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困女职工王先生在市职工服务中心签字领取慰问金。

昨天上午，特困女职工王先生在市职工服务中心收了6000元。 这是市总工会启动职工温馨工程以来，首批市级特别救济金(图)。 据悉，职工温馨工程是困难职工援助方案的全面升级，这在全省尚属首次。

王先生今年45岁，下岗多年来享受着最低生活保障。 其丈夫6年前生病去世，儿子在上高中。 今年8月，她在市总工会组织困难职工免费体检中被查出癌症，到了中晚期。 迄今为止，她的治疗费自费部分达到了万余元。 经过她所在公司工会、领域工会及市总工会的三级救助，后续治疗费用基本得到保障。

工会发放补助金和职工医疗互助活动有区别吗？ 当然不是，助医只是&lsquo； 员工温馨工程的复印件之一。 相对医疗互助，&lsquo； 因为员工温馨工程的员工参与面更广，支持文案更丰富，支持措施更准确，申请流程更简便，基层工会工作更卖力，那就是&lsquo。 升级版支持。 市总工会法保部部长王棣说。

以王先生为例。 过去，她需要提供医院发票、住院费用决算表、出院总结等，以便从市总工会领取住院期间医疗保险费用总额的13%的补助金。

现在，在得知她的病情和困难后，她所属公司的工会第一时间向她发放了救济金1500元。 对于使用的医疗费，这当然不够，所以公司工会向领域工会提出申请，王先生再次获得了1500元的救济金。 随后，领域工会又向市总工会提出申请，市总工会审核后，立即向她发放首批市级特别救济金6000元。

王棣介绍说，职工温馨工程要点服务对象是基层公司一线职工，有100多家建设单位积极参与，参与面比原职工医疗合作活动广。 受援者不仅可以是已缴费的员工本人，也可以是员工的父母、配偶、孩子等家庭成员，受援原因不仅是疾病，由于灾害、学习导致的生活困难也可以申请。 公司设立的爱基金来源广泛。 一些公司已经募集了数百万元的爱基金，&lsquo； 蛋糕大了，手续简化了，时效加强了，可以在基层处理约7成员工的困难问题。 王棣说

据悉，截至10月底，全市100多个基层工会共有970家设立职工温馨工程专用基金，共集资约2800万元。 市总工会每年筹集1000万元提高职工温馨工程建设，困难职工不重复救助最高可达5万元，推进该工程3年内在基层实现广泛覆盖。

短评，短评

使温度更接近

文刀

在福州实施的职工温馨工程是我市工会组织创新职工机制、零距离帮助困难职工的重要措施。 的创立将会让更多的员工感受到爱和温暖。

工会是广大职工群众的老家。 这几年，我市各级工会组织获取和运用党和政府赋予的资源和手段，为帮助职工深入开展，越来越多的一线困难职工受益，摆脱了困境。 这就告诉我们，要更好地发挥基层工会的作用，时刻关心困难职工的冷暖，携手合作，使工作更加现实、更加接地气。

习总书记强调，集团组织要把越来越多的观察力放在困难群众身上，为群众排忧解难，努力使群众成为可靠、可靠、挥之不去的知心人、亲切人。 从这个意义上说，员工温馨的工程很有价值。

遇到困难时请别人帮助，在冷风中寻求温暖，这是人们面临困境时真正的希望。 期望员工温暖的工程持续发力，让温暖靠近有困难的员工，更近一点。