闽讯：闽侯选派一批优秀干部赴要点项目锻炼培养

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福州日报9月7日(记者朱潭松通讯员陈宗兴)结合百日攻坚行动，近日，福建省侯县决定在全县范围内的机关、事业单位选派优秀干部赴项目一线开展项目攻坚。 这是记者昨天从福建省的县委组织部获悉的。

最近，福建省县是态度坚决、行动迅速的负责人，率先引领重点区域、要点板块、要点项目的突破，迅速掀起了项目建设的热潮，全县共有43个建设项目和21个征地项目。

在一线用人单位的指导下，从机关单位抽调优秀干部奔赴项目第一线，加快青年干部的培养培训，&lsquo； 人才在第一线成长，干部从第一线选拔。 福建省委组织部务会议成员林芳说。

聚焦项目建设的攻关需要，福建省县准确选拔干部。 据悉，所选机关干部除具备大专以上文化程度、综合素质好、年龄通常在40岁以下的条件外，还特别强调善于解决许多复杂问题和矛盾，有丰富的基础经验。 福建省县根据项目攻关的需要，具备较强的组织协调能力和建筑、交通、水利等工程管理相关技术经验，从财务审计专业出身的干部中优先选拔。 入选人员由福建省侯县统一并入县后备干部进行专业管理、动态考核，入选时间一般为一年。

据悉，将个人推荐和组织推荐结合进行。 通知发出后，在福建省干部中引起热烈反响，不仅干部专门打电话给福建省县委组织部进行了详细咨询，还有许多干部直接向县委组织部报名。 5个工作日内，已有数十名干部通过个人推荐方法报名。 报名结束后，福建省县委组织部对报名者进行择优选择。

干部不从派遣地调走派遣地，由接收地管理，配备工作人员。 此外，组织部门将采取月度专业考察和年终全面考察两种方法，加强对选拔干部的跟踪评价。 对考核中评价高、实绩高、符合选拔任用条件的干部，及时推荐县委选拔任用。

今后，在干部选拔中，组织部门将优先向县委推荐有一线经验、有实际成绩的人员。 林芳说。